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Salários por hora e salários fixos compreendem as duas principais formas de compensar um empregado. As empresas distribuem salários anuais fixos sobre os contracheques quinzenais ou mensais ao longo do ano. Não há uma maneira "certa" de receber o pagamento e o tipo de pagamento que você recebe depende da política da empresa e de suas metas financeiras. Explore as vantagens e desvantagens ao considerar um salário fixo ou salário por hora.
Orçamento
Você pode orçar seu dinheiro de forma mais eficaz com um salário fixo, o que é uma grande vantagem para esse método de pagamento. Ao contrário do trabalho freelance ou contrato que paga salários instáveis - dependendo de quantos projetos você pegar - trabalhando em um salário fixo garante quanto você ganha durante cada período de pagamento.
Custo
Um salário fixo garante que a produção individual do funcionário não precise ser monitorada constantemente, de acordo com a Divisão de Ciências Sociais da Universidade da Califórnia em San Diego (weber.ucsd.edu). Isso pode economizar dinheiro, já que gerentes de nível médio e superior não precisam microgerenciar a produção diária de funcionários e decidir se ela se correlaciona com os salários pagos. Aqueles que trabalham por salários fixos geralmente têm objetivos de longo prazo que devem atingir dentro de suas empresas. Os gerentes avaliam essas metas em vários intervalos durante a carreira de um funcionário.
Ao longo do tempo
Uma desvantagem de trabalhar por um salário fixo não é ser elegível para pagamento de horas extras. As empresas geralmente isentam os funcionários assalariados de receber horas extras. Os empregados "não dispensados", por outro lado, geralmente trabalham por salários por hora e, portanto, têm direito a horas extras pagas por horas trabalhadas acima de 40 por semana. Se você receber um salário fixo e precisar trabalhar à noite - ou durante fins de semana ou feriados - não espere ser compensado por essas horas extras, na maioria dos casos.
Ganhos limitados
Um salário fixo não permite que você trabalhe mais horas por dinheiro extra, então trazer dinheiro adicional pode ser um desafio. Isso pode sobrecarregar sua carteira, especialmente se você tiver contas crescentes, custos de alimentação mais altos ou dependentes para cuidar.