Índice:
A Administração da Previdência Social (SSA) oferece pagamentos por incapacidade para pessoas que não podem trabalhar devido a uma condição médica. Para se qualificar, os candidatos devem demonstrar que têm uma condição incapacitante e que a condição interfere em sua capacidade de trabalhar para viver. O SSA considera evidências médicas do médico do candidato, bem como de seus próprios médicos, quando tomam decisões sobre deficiência.
Condição Médica Documentada
O SSA tem uma lista de condições médicas que considera estar desativando. Algumas dessas condições, como insuficiência cardíaca congestiva, são condições físicas, enquanto outras, como a síndrome de Asperger, são de natureza neurológica e psicológica. Para se qualificar para incapacidade médica, uma pessoa deve ser diagnosticada com uma das condições na lista por um médico qualificado. Anotações médicas e relatórios médicos são fortes evidências da incapacidade de uma pessoa.
Incapacidade de trabalhar
A deficiência deve ser severa o suficiente para interferir na capacidade de trabalho da pessoa. O SSA considera experiências de trabalho passadas e futuras experiências potenciais de trabalho ao fazer esse julgamento. Ele avalia experiências de trabalho anteriores com base no esforço físico e mental necessário para retornar a esse tipo de trabalho, levando em conta as evidências médicas. Se a pessoa não puder mais realizar esse tipo de trabalho, a SSA, em seguida, considerará se a pessoa seria capaz de realizar outros tipos de trabalho.
Exame Consultivo
A evidência médica existente pode não ser forte o suficiente para que a SSA faça uma determinação. Nestes casos, exige que a pessoa participe de um exame consultivo. Todo esforço é feito para permitir que o médico da atenção primária da pessoa realize este exame; Se isso for impossível, o SSA paga por um de seus médicos para avaliar a reivindicação da pessoa. O objetivo deste exame é avaliar a condição médica da pessoa e o efeito que ela tem na capacidade de trabalho da pessoa.