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Anonim

Seu stub de pagamento do Serviço Postal dos Estados Unidos (USPS) ou o formulário de ganhos de declaração 1223 pode parecer diferente de outros recibos de pagamento, mas, em geral, fornece as mesmas informações que os recibos de pagamento recebidos anteriormente. Familiarizar-se com o holerite do USPS é fácil e fornece informações importantes sobre licença por doença, deduções e impostos.

Verifique seu stub de pagamento para precisão.

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Localize o título de ganhos detalhados em seu holerite.Você encontrará informações sob este título detalhando quantas horas trabalhadas, tipo de horas trabalhadas, série de horas trabalhadas, taxa de remuneração e seus ganhos brutos para o período de pagamento. Revise essas informações para verificar se as horas informadas em seu holerite refletem seus próprios registros de quantas horas você trabalhou para o período de pagamento.

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Encontre o cabeçalho bruto a líquido em seu holerite. As colunas abaixo desse título mostrarão seu pagamento bruto, deduções e pagamento líquido do período de pagamento atual e dos totais acumulados do ano. Seu pagamento bruto é calculado multiplicando sua taxa básica pelas horas em que trabalhou. As coisas que afetam seu pagamento bruto incluem o custo de vida útil (COLA), horas extras ou prêmios de domingo.

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Revise suas deduções. Os títulos de dedução aparecerão de forma abreviada no seu holerite, incluindo o imposto federal (FED FIX), o imposto estadual (ST TAX), a conta de aposentadoria (RETIRE) e a lei de contribuição previdenciária federal ou Medicare (FICA / MED.) Revise essas deduções para Certifique-se de que os valores corretos estão sendo deduzidos do seu pagamento em cada período de pagamento.

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Localize o título do status de licença no seu stub de pagamento. Esta seção fornece informações relativas à sua licença médica, férias anuais e licença sem pagamento. Revise os saldos e calcule a precisão. Isso é feito determinando quantas horas de licença você ganhou para o ano atual e subtraindo as horas de licença que você usou. Funcionários em tempo integral, com tempo de serviço inferior a 3 anos, ganham quatro horas de licença por período de pagamento ou 104 horas de licença por ano. Funcionários com 3 a 15 anos de serviço prestam seis horas de licença por período de pagamento, mais quatro horas adicionais de licença no último período de pagamento ou 160 horas de licença por ano.

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