Índice:
- O que é seguro de desemprego?
- Elegibilidade para Desemprego
- Seguro de invalidez previdenciária
- Elegibilidade para Deficiência
O governo federal estabeleceu programas para fornecer assistência financeira a pessoas necessitadas. Dois dos programas mais comuns oferecidos pelo governo e administrados pelos estados são os programas de seguro-desemprego e de seguro-invalidez. Embora ambos os programas visem auxiliar ex-trabalhadores, existem grandes diferenças entre os dois programas. Os benefícios de seguro desemprego são para trabalhadores elegíveis que sofreram perda de emprego, e os benefícios de incapacidade são para trabalhadores que não podem mais trabalhar em seus antigos cargos por causa de uma condição médica.
O que é seguro de desemprego?
O governo federal estabeleceu o programa de seguro-desemprego para fornecer benefícios monetários temporários aos trabalhadores que experimentaram uma separação do emprego por culpa própria. A maioria dos governos estaduais exige que os empregadores paguem taxas de desemprego. Programas estaduais administram o programa federal de seguro-desemprego. No entanto, os programas estaduais devem seguir as diretrizes gerais estabelecidas pelo governo federal. O montante total e o período de tempo que os benefícios são recebidos por trabalhadores qualificados variam de acordo com o estado. Normalmente, os benefícios são determinados pela quantidade de salários ganhos pelos trabalhadores durante um período de 52 semanas.
Elegibilidade para Desemprego
Os requisitos específicos de elegibilidade para receber benefícios de desemprego variam por estado. Na maioria dos estados, a fim de receber benefícios de desemprego, um funcionário deve experimentar uma separação de trabalho por falta de trabalho. Condutas impróprias ou infratores da empresa o desqualificam para receber benefícios, a menos que seja devido a circunstâncias atenuantes. Para receber benefícios de desemprego, você deve apresentar uma solicitação de seguro-desemprego imediatamente após a separação do seu trabalho. Depois de passar por uma entrevista com um representante de sinistros no escritório de desemprego do seu estado, uma determinação é feita se você é elegível para receber benefícios. Você deve permanecer disponível para o trabalho continuar recebendo os benefícios.
Seguro de invalidez previdenciária
A Administração da Previdência Social oferece benefícios em dinheiro aos trabalhadores que sofrem de uma deficiência esperada para durar mais de um ano. Os trabalhadores devem sofrer de uma condição médica aprovada pela Administração da Previdência Social e atender aos requisitos de trabalho para receber benefícios. O processo para receber benefícios é demorado, então os trabalhadores são encorajados a solicitar benefícios por incapacidade assim que sofrerem uma deficiência. Trabalhadores com deficiência elegíveis recebem pagamentos mensais. Em alguns casos, sua família também pode receber benefícios quando você for aprovado.
Elegibilidade para Deficiência
Para atender aos requisitos de elegibilidade, você deve sofrer de uma deficiência que o impeça de executar funções básicas, como caminhar ou ficar sentado por longos períodos de tempo. Cada estado contém uma lista de condições médicas consideradas graves o suficiente para que você se qualifique automaticamente para os benefícios. A capacidade de trabalhar em trabalhos diferentes do seu trabalho anterior não o desqualifica automaticamente de receber benefícios. No entanto, você não pode ganhar mais o montante estabelecido pela Administração da Segurança Social. A partir de 2011, a renda máxima é de US $ 1.000 por mês para trabalhadores não cegos, com deficiência, US $ 1.640 por mês para trabalhadores cegos, com deficiência e US $ 720 para indivíduos que participam do período de trabalho experimental. O período experimental de trabalho é um período de nove meses que permite que trabalhadores com deficiência testem sua capacidade de voltar ao trabalho.