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Anonim

O seguro-desemprego é um tipo de benefício oferecido àqueles que perdem seus empregos e precisam de uma fonte de renda enquanto procuram outro emprego. A maioria dos tipos de seguro-desemprego é oferecida pelos estados, e como programas estaduais eles podem variar consideravelmente, especialmente quando se trata de taxas de compensação. Cada estado usa sua própria fórmula para decidir quanto pagar indivíduos que se qualificam, com base em taxas de compensação anteriores. Felizmente, a consistência entre os diferentes planos permite que os indivíduos tenham uma boa idéia de sua situação de desemprego.

O seguro-desemprego é um benefício oferecido àqueles que perderam seus empregos e estão procurando outro emprego.credit: Yukchong Kwan / Hemera / Getty Images

Termos de Benefício

Existem diferentes planos ao aplicar para benefits.credit: Vesna Cvorovic / iStock / Getty Images

Termos de benefícios referem-se aos períodos de tempo que os benefícios de desemprego levam em consideração ao computar o pagamento. A maioria dos planos usa a semana como ponto de partida para pagamento. O quanto o funcionário ganha por semana controla quanto desemprego ele recebe por semana. Se um empregado ganhou taxas variadas por semana devido a comissões ou outro tipo de remuneração variável, os estados normalmente calculam a média de seu pagamento para criar um valor semanal. Essas semanas fazem parte de um ano de 52 semanas que o plano usa para o período de desemprego. O plano só pode permitir que as pessoas reivindiquem desemprego por metade deste ano, embora as opções de renovação possam ser uma possibilidade.

Pague Médias e Porcentagens

O desemprego não paga 100% do salário que você já ganhou.credit: Iromaya Images / Iromaya / Getty Images

O desemprego não paga 100% dos salários que o indivíduo uma vez ganhou. As leis estaduais normalmente estabelecem uma porcentagem máxima, geralmente entre 70% e 80% do salário que o indivíduo ganha por semana, mas planeja outros dados antes de criar um plano de pagamento, incluindo quanto os indivíduos ganharam e por quanto tempo nível de pagamento. As porcentagens de pagamento reais podem ser apenas cerca de 50% dos salários anteriores.

Cálculos Adicionais

Existem outros fatores que tornam os cálculos de desemprego mais complicados.credit: Minerva Studio / iStock / Getty Images

Outros fatores tornam os cálculos de desemprego mais complicados. Por exemplo, se o indivíduo deve apoio à criança, o estado pode deduzir até 25% do valor do benefício semanal. Se o indivíduo trabalhar em tempo parcial enquanto procura um emprego em tempo integral, o estado usará um cálculo para reduzir os pagamentos. Esse cálculo geralmente adiciona uma quantia em dólares ao benefício semanal (US $ 5 a US $ 20), depois toma uma porcentagem da renda semanal feita no trabalho de meio período (70 a 80%) e subtrai a porcentagem do novo benefício semanal para reduzir o pagamento do benefício.

Qualificação e Manutenção de Benefícios

Você é normalmente obrigado a registrar uma reclamação a cada uma ou duas semanas. Acredit: Szepy / iStock / Getty Images

A maioria dos estados exige que os indivíduos registrem uma queixa a cada uma ou duas semanas, mostrando que ainda estão procurando emprego. Os indivíduos devem estar ativamente em busca de trabalho e devem aceitar qualquer oferta de trabalho adequada às suas habilidades. Eles também podem ter que se registrar nos escritórios de desemprego para mostrar que estão tentando encontrar um emprego. Certos tipos de perda de emprego, como demissão por fraude ou má conduta, não são elegíveis para qualquer tipo de compensação de desemprego.

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