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As empresas obtêm uma variedade de planos de seguro para proteger a organização, seus proprietários e funcionários.Entre eles, está o seguro de fidelidade, que basicamente cobre o negócio caso seja vítima de roubo e peculato. Algumas empresas são especializadas em planos de fidelidade, mas também podem vir de empresas de seguros gerais.
Quem usa isso
Algumas indústrias confiam mais no seguro de fidelidade do que outras. Empresas de contabilidade, cassinos, escritórios de advocacia e empresas de construção e tecnologia normalmente obtêm um seguro de fidelidade. Outras organizações como associações de proprietários e organizações sem fins lucrativos também tendem a obter um seguro de fidelidade.
O que cobre
Os termos exatos de uma apólice de seguro de fidelidade variam dependendo do provedor e do comprador. Normalmente, cobre roubo, mas também pode proteger contra um empregado roubar bens e ativos, como ações e títulos. Algumas empresas também vendem políticas e coberturas adicionais para fraudes de computador, falsificação de cartão de crédito e extorsão.
Restrições
A política de fidelidade geralmente determina que um funcionário deve cometer o roubo e descreve a definição exata de um empregado no contrato. Segundo HindmanSanchez, as organizações que não têm funcionários tradicionais devem procurar uma política que cubra o roubo por membros do conselho, diretores, executivos e membros do comitê. Muitas vezes, a política exige que o negócio prove que o funcionário tinha intenções de roubar ou causar danos à empresa.