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Muitos planos 401 (k) permitem que os participantes tomem empréstimos contra os fundos do portfólio. Em alguns casos, os empréstimos são pagos através de deduções automáticas de folha de pagamento, enquanto em outros você é responsável pelo envio de pagamentos trimestrais. Se você deixar seu emprego, no entanto, esses empréstimos devem ser reembolsados integralmente dentro de um período definido. Se você não puder pagar o saldo dentro do intervalo de tempo necessário, ele será registrado como um empréstimo inadimplente.
Quando os empréstimos se tornam distribuições
Quando um empréstimo não é pago dentro do período exigido, ele é tratado como uma distribuição do plano. Você receberá um formulário 1099 do administrador do plano documentando o valor que não foi reembolsado e o Internal Revenue Service também receberá uma cópia. Embora essa falha no pagamento do empréstimo não afete negativamente sua pontuação de crédito, é provável que você precise pagar ambos os impostos de renda e uma multa sobre o valor não pago em sua declaração de impostos. Se você tem menos de 59 anos e meio, pagará uma multa de 10 por cento e deve impostos sobre o restante com base na sua faixa de imposto individual. O limite de idade é de 55 anos se o padrão ocorrer depois que você sair do trabalho, independentemente de ter saído voluntariamente. Se você tem menos de 55 anos, pagará uma multa de 10 por cento e deverá pagar impostos sobre o restante, com base em sua alíquota individual