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Quando um trabalhador é ferido ou fica doente devido ao seu emprego em Indiana, ela tem direito a benefícios de compensação dos trabalhadores. Em algum momento, uma determinação será feita em relação à condição permanente dos trabalhadores. Se ela é encontrada para ter uma deficiência parcial permanente ou encontrado para ser permanentemente totalmente desativado, então ela tem direito a um prêmio de liquidação. A forma como a liquidação é calculada dependerá da extensão da imparidade. O Conselho de Compensação dos Trabalhadores (WCB) determinará a extensão da deficiência.
Prejuízo parcial permanente
Degrau
Localize sua classificação de perda parcial permanente (PPI). Este é o percentual do seu corpo que o WCB determinado está permanentemente prejudicado. A classificação PPI deve estar na correspondência enviada a você pelo WCB. Caso contrário, contacte o seu médico.
Degrau
Verifique o valor atual das classificações do PPI. O valor atual pode estar localizado no Código de Indiana ou consultando seu advogado ou outra fonte respeitável. A partir da publicação, os valores foram os seguintes: US $ 1.400 para um PPI de 1 a 10%; US $ 1.600 para um PPI de 11 a 35%; US $ 2.700 para um PPI de 35 a 50%; e US $ 3.500 para um PPI de 51 a 100%.
Degrau
Multiplique sua classificação de PPI pelo valor associado à porcentagem. Por exemplo, se sua classificação PPI for 20%, você multiplicaria 20 por US $ 1.600, totalizando US $ 32.000. O resultado é o seu prêmio de imparidade parcial permanente.
Deficiência Total Permanente
Degrau
Calcule seu salário semanal médio. Isso geralmente é calculado levando-se em conta o total de seus salários nas 52 semanas anteriores à data de sua lesão ou doença e dividindo-o por 52 ou pelo número de semanas que você realmente trabalhou se não tivesse trabalhado por 52 semanas inteiras.
Degrau
Multiplique seu salário semanal médio por 66-2 / 3%, ou 0,667. O resultado é o seu valor de benefício semanal. Esta deve ser a quantidade de benefícios semanais que você recebe enquanto seu caso está pendente.
Degrau
Multiplique seu valor de benefício semanal por 500. O resultado é o valor do seu prêmio por incapacidade total permanente.